自考專訪高軍：自考能源管理填補高教專業(yè)空白

由北京教育考試院自考辦與中國交通運輸協(xié)會共同開考的能源管理專業(yè)于今年應運而生,并且首度將能源管理納入到高等教育的學科體系中。但能源管理作為一門新興學科,考生不但對其學科意義與社會價值、專業(yè)學習內(nèi)容以及就業(yè)前景缺乏了解,甚至對于“能源管理”這個詞都比較陌生。帶著相關問題,記者采訪了中國交協(xié)職業(yè)教育考試服務中心副主任高軍,請他對這一專業(yè)作詳細解讀。

記者:自考能源管理專業(yè)已于今年開考,但有些考生對這一專業(yè)還是很陌生。請您介紹一下能源管理專業(yè)的開設背景。

高軍:中交協(xié)與北京教育考試院自考辦合作開考能源管理專業(yè),其目的就是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃節(jié)能減排目標,培養(yǎng)一大批能源管理人才。眾所周知,我國人均資源占有量嚴重不足,人均煤炭占有量只有世界人均占有量的59%,而石油人均占有量更是只有世界人均占有量的7.66%。我國是發(fā)展中國家,要快速發(fā)展經(jīng)濟,就必須以消費大量能源為代價。因而我國才施行“節(jié)約與開發(fā)并舉,把節(jié)約放在首位的能源發(fā)展戰(zhàn)略”?！笆濉逼陂g,中國經(jīng)濟發(fā)展資源短缺的矛盾越來越尖銳。為實現(xiàn)“十二五”以及將來的節(jié)能減排目標,加強各企業(yè)與行業(yè)部門能源管理對其具有十分重要的意義,而這就需要大量的相關人才。交通運輸作為節(jié)能減排的重要領域,中交協(xié)有義務通過培養(yǎng)專業(yè)人才的方式為節(jié)能減排事業(yè)作出應有的貢獻。

記者:我國能源管理的人才需求很大嗎?

高軍:是的,根據(jù)專家調(diào)查分析,目前我國能源管理人才的需求量高達數(shù)十萬人以上,專業(yè)能源管理人才緊缺問題十分突出。這不僅是因為我國長期以來在能源管理專業(yè)人才的培養(yǎng)上有所欠缺,更是由于能源管理涉及面非常廣,包括工業(yè)、建筑、交通運輸、公共機構等。不僅企業(yè)需要能源管理方面的人才,政府機構也需要這方面的人才,為企業(yè)節(jié)能減排服務的第三方機構如節(jié)能服務公司、節(jié)能審核機構等都需要這方面的人才。巨大的人才缺口也就為能源管理專業(yè)的學院提供了廣闊的就業(yè)空間以及施展專業(yè)才能的舞臺。

記者:之前很多考生都沒有聽說過能源管理這樣一個專業(yè),那么該能源管理是否是一個新興專業(yè)?

高軍:從我國高等教育專業(yè)建設的體系來說,自考能源管理專業(yè)確實是全國高等教育系統(tǒng)首開的新專業(yè)。迄今為止,我國普通高校尚未開設能源管理專業(yè),此前也尚未建立統(tǒng)一的能源管理人才專業(yè)培訓體系和標準,特別是把能源管理職業(yè)水平證書與學歷證書有機結合在一起納入高等教育體系在國內(nèi)尚屬首次。

記者:那能源管理專業(yè)和能源管理師職業(yè)能力水平證書的培訓體系具有怎樣的特點?

高軍:我認為該培訓體系的特點主要體現(xiàn)在三點。一是權威性:中交協(xié)組織了一個由多年從事能源管理方面研究,富有經(jīng)驗且長期從事對政府和企業(yè)的能源管理負責人及專業(yè)人員培訓,并在國內(nèi)有較大影響力的專家小組,負責該培訓體系的教材編寫、考試大綱及命題工作。二是系統(tǒng)性:專家組在總結近幾年能源管理培訓經(jīng)驗的基礎上,吸收歐洲和日本等能源管理的先進國家的培訓經(jīng)驗,結合國情和能源管理相關標準建立了這套認證培訓體系。該體系7門證書課程涵蓋了能源管理的核心要素。三是該培訓體系所具有的實用性特點:該體系的設計注重從企業(yè)實際出發(fā),認真總結企業(yè)能源管理的經(jīng)驗教訓,糾正了一些在能源管理上沿用的傳統(tǒng)計算方法中的問題,提出了適合現(xiàn)代企業(yè)能源管理特點的信訪辦。該體系突出實踐性,既適合在校生學習也能滿足專業(yè)人士的工作需要。

記者:關于能源管理專業(yè)的課程設置特點,請您簡單介紹一下。

高軍:能源管理專業(yè)在課程設置及考試時間上有明顯優(yōu)勢。?？贫稳?5門課程,其中證書課占7門;獨立本科段全部12門課程,其中證書課占7門。?？贫魏酮毩⒈究贫我荒暧?次考試,減輕了考生的考試壓力,有利于縮短考生拿到學歷和職業(yè)能力水平證書的時間,解決在職人員工作和學習的矛盾。(本報記者 徐晗)

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