自考管理思想史試卷_浙江省2009年7月自考試卷
浙江省2009年7月自考管理思想史試卷
課程代碼:06088
一、填空題(本大題共10小題,每小題1分,共10分)
請在每小題的空格中填上正確答案。錯填、不填均無分。
1.在羅馬帝國的建立過程中,積累了______的實踐經(jīng)驗。
2.中世紀(jì)的行會被認為是最早的______組織。
3.______按照工作性質(zhì),分別按記件工資或計時工作付給工人報酬。
4.馬基雅維利論述了領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)問題,在著作《君主論》中第一次運用了“______”分析,說明了一個君主應(yīng)該具備的條件和才能。
5.法國作家拉伯雷的《巨人傳》和西班牙人文主義代表塞萬提斯的《______》,對人文主義思想發(fā)展起著推動作用。
6.在資產(chǎn)階級革命的過程中,法國的______對資產(chǎn)階級革命的影響是十分巨大的。
7.索霍工廠推行______,提供娛樂設(shè)施,提高職工士氣,美化工作環(huán)境。
8.吉爾布雷斯提出了一種強調(diào)管理制度的方法,叫做______。
9.霍桑實驗的結(jié)果由梅奧于1933年以《工業(yè)文明中的人的問題》一書正式發(fā)表,這就是行為科學(xué)的前身——______。
10.麥克米蘭的成就需要理論,側(cè)重于______的研究。
二、單項選擇題(本大題共20小題,每小題1分,共20分)
在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。
1.大衛(wèi)·李嘉圖的代表作是( )
A.《政治經(jīng)濟學(xué)及賦稅原理》 B.《國富論》
C.《工業(yè)文明中的人的問題》 D.《理想國》
2.______在連續(xù)生產(chǎn)、廠址規(guī)劃、原材料、工人、企業(yè)的協(xié)調(diào)、組織和控制及勞動分工等方面作出了巨大的貢獻。( )
A.理查德·阿克賴特 B.亨利·普爾
C.麥卡勒姆 D.盧瑟·古利克
3.歐文致力于工人生活和工作環(huán)境的改變,促使工人的工作環(huán)境始終處在一個促進他們當(dāng)好工人的______當(dāng)中。( )
A.管理思想 B.激勵
C.氛圍 D.管理制度
4.吉爾布雷斯被人們稱為“______”。( )
A.科學(xué)管理之父 B.組織理論之父
C.動作研究之父 D.管理科學(xué)之父
5.哈林頓·埃默森被稱作是為發(fā)展中的美國找到節(jié)儉時間和開支方法的新型“______”的代表人物。( )
A.效率工程師 B.工作分析
C.動作研究 D.當(dāng)代實驗社會心理學(xué)
6.______著名的十四項管理原則中的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一指揮的區(qū)別在于:人們通過統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)來完善組織,而通過統(tǒng)一指揮來發(fā)揮人員的作用。( )
A.丘奇 B.法約爾
C.托馬斯·彼德斯 D.泰勒
7.行為科學(xué)是在______年美國芝加哥的一次跨學(xué)科的會議上被正式命名的。( )
A.1949 B.1948
C.1947 D.1946
8.______認為科學(xué)管理是“強硬的”X理論,人際關(guān)系學(xué)說是“溫和的”X理論,從實質(zhì)上講都是X理論。( )
A.埃默森 B.盧瑟·古利克
C.亨利·普爾 D.麥格雷戈
9.卡特·盧因所指的______的三個要素:活動、相互影響、情緒。( )
A.非正式組織 B.正式組織
C.團隊 D.組織
10.卡特·盧因所指的團體分為3種:當(dāng)團體的主要任務(wù)是解決矛盾和沖突、進行協(xié)議時,最好是______人。( )
A.4-6 B.3-5
C.3-6 D.3-7
11.社會系統(tǒng)學(xué)派代表人物是美國的管理學(xué)家( )
A.法約爾 B.韋伯
C.泰勒 D.巴納德
12.數(shù)量管理學(xué)派的管理方法——( )
A.模型法 B.單純形法
C.定性 D.定量
13.______認為管理是對人進行管治的一種技巧,是一個特殊的獨立的活動,同時也是一個獨立的知識領(lǐng)域。( )
A.經(jīng)驗主義學(xué)派 B.決策理論學(xué)派
C.社會系統(tǒng)學(xué)派 D.管理過程學(xué)派
14.波特的行業(yè)結(jié)構(gòu)分析:決定行業(yè)盈利能力的重要因素和根本因素是( )
A.戰(zhàn)略 B.競爭優(yōu)勢
C.成本 D.行業(yè)吸引力
15.“______”被稱為“朱蘭三部曲”,他最早把帕雷特原理引入質(zhì)量管理。( )
A.質(zhì)量計劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進 B.質(zhì)量計劃、質(zhì)量管理、質(zhì)量改進
C.質(zhì)量計劃、質(zhì)量控(武漢自考)制、質(zhì)量管理 D.質(zhì)量檢驗、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進
16.______是通過培養(yǎng)彌漫于整個組織的學(xué)習(xí)氣氛,充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造性思維能力而建立起來的一種有機的、高度柔性的、扁平的、符合人性的、能持續(xù)發(fā)展的組織。( )
A.學(xué)習(xí)型組織 B.團隊
C.正式組織 D.非正式組織
17.英國的______是工業(yè)革命的源頭。( )
A.運輸業(yè) B.紡織工業(yè)
C.制造業(yè) D.機械
18.孔茨職能管理的5種職能:計劃、組織、______、指揮、控制。( )
A.協(xié)調(diào) B.人事
C.財務(wù) D.安全
19.學(xué)習(xí)型組織的5個組成部分:______、自我超越、心智模式、共同愿景、團隊學(xué)習(xí)。( )
A.系統(tǒng)思考 B.系統(tǒng)管理
C.系統(tǒng)運作 D.系統(tǒng)學(xué)習(xí)
20.決策理論學(xué)派把決策分為4個階段:______、擬訂計劃、選定計劃、評價計劃。( )
A.市場調(diào)查 B.戰(zhàn)略制定
C.分析 D.收集情報
三、多項選擇題(本大題共5小題,每小題2分,共10分)
在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。
1.奧伯林·史密斯認為,建立一個良好的命名和符號系統(tǒng)有三條原則( )
A.區(qū)別性 B.記憶性
C.簡明性 D.統(tǒng)一性
E.實用性
2.法約爾對管理職能的劃分:( )
A.計劃 B.組織
C.指揮 D.協(xié)調(diào)
E.控制
3.埃德加·沙因把“______”進行總結(jié)并提出自己的假設(shè)。( )
A.理性—經(jīng)濟人假設(shè) B.社會人假設(shè)
C.自我實現(xiàn)人假設(shè) D.復(fù)雜人假設(shè)
E.組織人
4.卡特·盧因所指的團體中包括( )
A.正常的成員 B.非正常的成員
C.領(lǐng)導(dǎo)者 D.孤獨者
E.協(xié)作者
5.俄亥俄大學(xué)企業(yè)研究局提出的二維領(lǐng)導(dǎo)模式,把領(lǐng)導(dǎo)的行為歸并為幾個方面( )
A.主動的結(jié)構(gòu) B.體諒的結(jié)構(gòu)
C.被動的結(jié)構(gòu) D.合作的結(jié)構(gòu)
E.渙散的結(jié)構(gòu)
四、名詞解釋(本大題共4小題,每小題4分,共16分)
1.經(jīng)理、角色
2.朱蘭的質(zhì)量環(huán)
3.企業(yè)文化
4.系統(tǒng)分析
五、簡答題(本大題共4小題,每小題6分,共24分)
1.簡述馬基雅維利在他的著作中具有管理思想光輝的三點思想。
2.簡述莫里斯·庫克對科學(xué)管理的貢獻。
3.簡述科學(xué)管理的基本假設(shè)前提。
4.簡述弗魯姆的期望理論。
六、論述題(本大題共2小題,每小題10分,共20分)
1.論述查爾斯·巴貝奇的管理思想。
2.論述現(xiàn)代管理理論叢林產(chǎn)生的深層次原因。
2.部分稿件來源于網(wǎng)絡(luò),如有不實或侵權(quán),請聯(lián)系我們溝通解決。最新官方信息請以湖北省教育考試院及各教育官網(wǎng)為準(zhǔn)!
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