2004年10月全國(guó)高等教育自學(xué)考試秘書(shū)參謀職能概論試題
在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。
1.秘書(shū)及秘書(shū)職能同領(lǐng)導(dǎo)者及領(lǐng)導(dǎo)職能,產(chǎn)生的時(shí)間形態(tài)是( )
A.同時(shí) B.相繼
C.先后 D.及時(shí)
2.秘書(shū)工作的本質(zhì)屬性是(?。?/P>
A.輔助性 B.綜合性
C.文字性 D.近身綜合輔助性
3.一個(gè)系統(tǒng)的職能部門(mén)是秘書(shū)參謀服務(wù)的( )
A.主要對(duì)象 B.間接對(duì)象
C.直接對(duì)象 D.可能對(duì)象
4.中外古代秘書(shū)性參謀活動(dòng)的發(fā)展對(duì)現(xiàn)代秘書(shū)參謀活動(dòng)(?。?/P>
A.完全失去了實(shí)際參考價(jià)值 B.有史料價(jià)值而無(wú)參考價(jià)值
C.未提供有益的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn) D.提供了有益的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
5.從社會(huì)管理實(shí)踐看,秘書(shū)參謀(?。?/P>
A.只有脫離上司,才能有效發(fā)揮參謀作用
B.只有服從上司,才能有效發(fā)揮參謀作用
C.只有取悅上司,才能有效發(fā)揮參謀作用
D.只有實(shí)事求是,才能有效發(fā)揮參謀作用
6.中外秘書(shū)參謀活動(dòng)都十分注重開(kāi)發(fā)群體智能,(?。?/P>
A.都將開(kāi)發(fā)專(zhuān)家智能與群眾智能并重
B.中國(guó)將開(kāi)發(fā)專(zhuān)家智能與群眾智能并重
C.西方將開(kāi)發(fā)專(zhuān)家智能與群眾智能并重
D.西方重群眾智能不重開(kāi)發(fā)專(zhuān)家智能
7.秘書(shū)參謀的角色意識(shí)是(?。?/P>
A.凝固不變的 B.動(dòng)態(tài)發(fā)展的
C.領(lǐng)導(dǎo)決定的 D.秘書(shū)固有的
8.從內(nèi)外環(huán)境變化來(lái)看,秘書(shū)參謀有利于領(lǐng)導(dǎo)( )
A.適應(yīng)環(huán)境,趨利避害 B.抗?fàn)幁h(huán)境、堅(jiān)持己見(jiàn)
C.服從環(huán)境、維持現(xiàn)狀 D.了解形勢(shì)、被動(dòng)應(yīng)付
9.秘書(shū)承擔(dān)參謀任務(wù)具有(?。?/P>
A.定期性 B.隨機(jī)性
C.周期性 D.秩序性
10.秘書(shū)輔助決策要具有針對(duì)性,必須首先充分理解領(lǐng)導(dǎo)的(?。?/P>
A.決策條件 B.決策意向
C.決策價(jià)值 D.決策程序
11.為了排除干擾,準(zhǔn)確把握實(shí)情,秘書(shū)應(yīng)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)者(?。?/P>
A.督促檢查 B.微服私防
C.多聽(tīng)匯報(bào) D.多開(kāi)會(huì)議
12.秘書(shū)在進(jìn)行維護(hù)辦公環(huán)境的參謀建議時(shí)所考慮的原則是( )
A.樸實(shí)無(wú)華 B.嚴(yán)肅深沉
C.整潔莊重 D.豪華時(shí)尚
13.秘書(shū)參謀效應(yīng),指秘書(shū)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行參謀輔助的實(shí)際(?。?/P>
A.效應(yīng) B.作用
C.成績(jī) D.影響
14.秘書(shū)參謀活動(dòng)的內(nèi)涵,除指向領(lǐng)導(dǎo)者的工作職能以外,還要指向領(lǐng)導(dǎo)者的( )
A.個(gè)人缺失 B.全部職能
C.決策管理 D.其它職能
15.秘書(shū)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的從屬和服從,其范圍限于( )
A.日?;顒?dòng) B.事務(wù)管理
C.職能活動(dòng) D.參謀服務(wù)
16.領(lǐng)導(dǎo)者及部門(mén)等方面,是相關(guān)秘書(shū)參謀活動(dòng)的( )
A.客體 B.主體
C.主導(dǎo) D.環(huán)境
17.系統(tǒng)的職能部門(mén)是系統(tǒng)目標(biāo)職能的(?。?/P>
A.功能實(shí)體 B.非功能實(shí)體
C.輔助實(shí)體 D.輔助成分
18.秘書(shū)近身綜合參謀輔助領(lǐng)導(dǎo)者的職能特征,也決定了他們應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)行(?。?/P>
A.綜合輔助 B.民主管理
C.近身監(jiān)督 D.民主監(jiān)督
19.當(dāng)組織運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中遭受挫折、出現(xiàn)嚴(yán)重困難時(shí),秘書(shū)應(yīng)善于協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)者首先找出問(wèn)題的( )
A.表現(xiàn)形式 B.消極影響
C.嚴(yán)重程度 D.癥結(jié)所在
20.秘書(shū)在參謀活動(dòng)中能否有效掌握關(guān)鍵性短缺信息,影響到問(wèn)題研究的( )
A.預(yù)見(jiàn)性和目標(biāo)性 B.特征性和目標(biāo)性
C.時(shí)效性和針對(duì)性 D.前瞻性和動(dòng)態(tài)性
21.秘書(shū)在參謀活動(dòng)中的多層次思考,要將多個(gè)層次的客觀情況進(jìn)行(?。?/P>
A.逐一分割 B.分組分割
C.有機(jī)聯(lián)系 D.分層分解
22.主動(dòng)參謀是指并未接受參謀對(duì)象的要求而出謀劃策的參謀活動(dòng)類(lèi)型,其時(shí)間性質(zhì)是(?。?/P>
A.被動(dòng)后發(fā) B.適時(shí)主動(dòng)
C.主動(dòng)先發(fā) D.及時(shí)適應(yīng)
23.預(yù)測(cè)參謀是參謀者針對(duì)參謀對(duì)象某一政事而進(jìn)行的參謀活動(dòng),它著眼于政事的( )
A.未來(lái)發(fā)展 B.現(xiàn)實(shí)狀況
C.決策進(jìn)程 D.決策施行
24.隨機(jī)參謀是參謀者根據(jù)有效參謀需要,打破通常參謀程序所進(jìn)行的參謀活動(dòng),其形態(tài)特征是(?。?/P>
A.按時(shí)有序 B.視情適時(shí)
C.程序嚴(yán)格 D.遵守時(shí)間
25.秘書(shū)參謀活動(dòng)中選擇參謀方法的主要根據(jù)是(?。?/P>
A.領(lǐng)導(dǎo)指示 B.規(guī)章制度
C.個(gè)人意愿 D.實(shí)際需要
26.秘書(shū)針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)繁忙的情況所運(yùn)用的參謀方法是( )
A.隨機(jī)參謀方法 B.提醒參謀方法
C.統(tǒng)籌參謀方法 D.督查參謀方法
27.秘書(shū)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)以民為本的參謀輔助有利于(?。?/P>
A.優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)形象 B.強(qiáng)化控制力度
C.淡化領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威 D.淡化強(qiáng)制權(quán)力
28.秘書(shū)在重大問(wèn)題的參謀活動(dòng)中要知己知彼,才能使其參謀建議(?。?/P>
A.目標(biāo)準(zhǔn)確 B.目標(biāo)遠(yuǎn)大
C.信心十足 D.充滿(mǎn)理想
29.秘書(shū)面對(duì)隨機(jī)性、模糊性的現(xiàn)象或問(wèn)題,往往要應(yīng)用(?。?/P>
A.程序參謀方式 B.微觀參謀方式
C.宏觀參謀方式 D.靈活參謀方式
30.面對(duì)宏觀事物的運(yùn)動(dòng)變化,為了有效發(fā)揮參謀輔助作用,秘書(shū)通常采用(?。?/P>
A.調(diào)控全局的參謀藝術(shù) B.選點(diǎn)突破的參謀藝術(shù)
C.局部推進(jìn)的參謀藝術(shù) D.全面展開(kāi)的參謀藝術(shù)
二、多項(xiàng)選擇題(本大題共6小題,每小題2分,共12分)
在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中有二至五個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。
31.下述職能活動(dòng)屬于秘書(shū)工作內(nèi)涵的有( )
A.參與決策 B.庶務(wù)辦理
C.參謀政務(wù) D.協(xié)調(diào)督查
E.施行決策
32.秘書(shū)參謀特質(zhì)主要體現(xiàn)在(?。?/P>
A.參謀權(quán)責(zé)的法定性 B.參謀職能的自覺(jué)性
C.參謀內(nèi)涵的綜合性 D.參謀作用的隨機(jī)性
E.參謀活動(dòng)的受制性
33.領(lǐng)導(dǎo)者及其領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng),是相關(guān)秘書(shū)履行參謀輔助職能的( )
A.服務(wù)核心 B.服務(wù)對(duì)象
C.行為主導(dǎo) D.行為指導(dǎo)
E.間接對(duì)象
34.秘書(shū)參謀的忠良貼近律要求秘書(shū)在進(jìn)行參謀活動(dòng)時(shí)必須(?。?/P>
A.取得領(lǐng)導(dǎo)好感 B.忠誠(chéng)正直無(wú)私
C.貼近領(lǐng)導(dǎo)職能 D.貼近理解領(lǐng)導(dǎo)
E.端正參謀動(dòng)機(jī)
35.著眼于參謀政事的未來(lái)發(fā)展與現(xiàn)實(shí)進(jìn)程等時(shí)間狀態(tài)因素而認(rèn)定的參謀形態(tài)類(lèi)型是(?。?/P>
A.預(yù)測(cè)參謀 B.主動(dòng)參謀
C.被動(dòng)參謀 D.追蹤參謀
E.語(yǔ)言參謀
36.秘書(shū)信息工作中常用的參謀方法有(?。?/P>
A.信息追蹤法 B.信息綜合法
C.信息審查法 D.信息比較法
E.信息證實(shí)法
三、簡(jiǎn)答題(本大題共5小題,每小題4分,共20分)
37.為什么說(shuō)秘書(shū)參謀是秘書(shū)的深層職能?
38.簡(jiǎn)述一般層次的事務(wù)類(lèi)秘書(shū)的基本輔助職能。
39.秘書(shū)如何處理服從領(lǐng)導(dǎo)與發(fā)揮參謀作用的關(guān)系?
40.簡(jiǎn)述秘書(shū)在領(lǐng)導(dǎo)微服私訪中進(jìn)行參謀活動(dòng)的注意事項(xiàng)。
41.簡(jiǎn)述脫離實(shí)際的秘書(shū)參謀活動(dòng)的表現(xiàn)及其消極影響。
四、論述題(本大題共2小題,每小題10分,共20分)
42.試述事務(wù)類(lèi)秘書(shū)與政務(wù)類(lèi)秘書(shū)的職能側(cè)重。
43.試述秘書(shū)參謀的隨機(jī)性。
五、綜合應(yīng)用題(本大題18分)
44. 《三國(guó)演義》四十七回演繹了“龐統(tǒng)巧授連環(huán)計(jì)”這一參謀案例:本是劉備謀士的龐統(tǒng),隱瞞身份進(jìn)入曹營(yíng),針對(duì)曹操顧慮曹軍不習(xí)慣水戰(zhàn)、不便操練的心理,利用 其自信、輕敵的弱點(diǎn),向曹操獻(xiàn)計(jì)將大小戰(zhàn)船連鎖,曹操欣然采納。結(jié)果,在劉備與孫權(quán)聯(lián)軍的詐降火攻之下,曹軍連鎖的戰(zhàn)船在風(fēng)助火勢(shì)之下,失去機(jī)動(dòng)能力和優(yōu) 勢(shì),幾乎全軍覆滅。
?、僬?qǐng)指明龐統(tǒng)的這一參謀活動(dòng)屬于何種參謀形態(tài)類(lèi)型?
?、诮Y(jié)合案例簡(jiǎn)要分析此種參謀形態(tài)類(lèi)型的基本特征。
?、坭b于此種參謀形態(tài)類(lèi)型的特征與可能的危害效應(yīng),參謀者與被參謀者分別要吸取什么教訓(xùn)?
2.部分稿件來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有不實(shí)或侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系我們溝通解決。最新官方信息請(qǐng)以湖北省教育考試院及各教育官網(wǎng)為準(zhǔn)!
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毛澤東思想概論
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